Nuevo récord de contrataciones de empleo, dentro de un sector cada día mas automatizado y expandido, según destacan los informes del Ministerio de Trabajo y el análisis de Aesae.
Especialmente las gasolineras automatizadas y la demanda de carburante de bajo precio son las causas de este impacto laboral.
Tan solo el año de la pandemia refleja cifras negativas de recuperación de empleo en el sector, desde 2011.
La tendencia es clara en cuanto a la especialización del empleado, relegado a tareas de control, vigilancia y practicas comerciales propias del área de servicio o tienda implantada en la estación distribuidora.
3La especialización del empleado
Muchos de los socios de Aesae combinan el modelo automático con el personal en las estaciones para fortalecer sus servicios. Estos empleados se dedican a labores de limpieza, mantenimiento y resolver dudas en la misma estación. Además, este modelo experimenta una evolución del expendedor de gasolina tradicional –actualmente relegado a las tiendas en su inmensa mayoría– y se convierten en puestos más técnicos gracias a la tecnología aplicada y a las funciones de resolución de problemas y vigilancia de manera telemática.
A raíz de los escenarios vividos durante los últimos años –pandemia e inflación– las gasolineras automáticas se han consolidado como la evolución natural de las gasolineras tradicionales, satisfaciendo las nuevas demandas que surgían como el repostaje seguro en espacios abiertos y precios más competitivos. En este sentido, desde la Asociación indican que las gasolineras automáticas continuarán adaptándose a las necesidades de los conductores españoles durante los próximos años sin perder la esencia de su modelo.
Así, Aesae hace un llamamiento a todo el sector de venta al por menor de carburantes para mejorar el servicio, ser más competitivos y satisfacer las necesidades de los consumidores. Y reitera la necesidad de que sea el cliente el que decida dónde repostar según sus necesidades.
