La noticia de Mercadona sorprendió hace unos meses a todo el sector. La cadena de supermercados puso un anuncio buscando mecánicos y ofreció contratos indefinidos con sueldos que rozan los 2.300 euros brutos al mes. Y ha puesto a Midas, Norauto, Aurgi y demás marcas a temblar.
De momento, no van a abrir sus propios talleres al público, como hacen otras cadenas y empresas, pero sí que han incorporado mecánicos al equipo para el mantenimiento de su propia flota de reparto. Y quién sabe si en un futuro deciden abrir una nueva línea de negocio.
1Mercadona quiere tener sus propios mecánicos
Mercadona publicó la oferta en su portal de empleo, buscando técnicos en electromecánica para encargarse del mantenimiento y correcto funcionamiento de los vehículos de reparto. Y las condiciones son bastante atractivas: contrato indefinido desde el primer día, jornada completa de 40 horas semanales, turno fijo de noche y salario que comienza en 1.685 euros brutos al mes y puede llegar a los 2.280 euros con complementos de nocturnidad y otros pluses.
Además, es un puesto de trabajo sin experiencia previa. La formación es remunerada y corre a cargo de la empresa. Eso sí, es necesario tener titulación como Técnico en Electromecánica de Vehículos Automóviles o de Maquinaria y disponibilidad para viajar durante el periodo formativo.
¿Y por qué ahora? La clave está en el crecimiento del canal online. Mercadona opera su servicio de comercio electrónico en ciudades como Madrid, Barcelona, Valencia, Sevilla o Alicante. Y lógicamente ha crecido mucho en los últimos años, a raíz de la pandemia.
De momento, solo han decidido internalizar el mantenimiento para no depender de una empresa externa, pero eso no significa que vayan a abrir ahora mismo un taller al público. Muchas empresas lo hacen años para controlar así los costes, el tiempo y la calidad del servicio.
